Temario oposiciones funcionario de prisiones en Canarias

Los funcionarios de cárceles en Canarias son los trabajadores que se encargan de asegurar que los internos cumplan con el reglamento del centro. Dependiendo de la especialidad o puesto, los funcionarios de cárceles pueden ocuparse de la seguridad interna a través del sistema de circuito cerrado, la administración de los departamentos con presencia de presos o administrando el día tras día de los reclusos; al paso que la Guarda Civil se hace cargo de las labores de protección más complejas.

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¿CUÁL ES LA LABOR DE UN FUNCIONARIO DE PRISIONES en Canarias?

Los funcionarios de prisiones en Canarias se ocupan de garantizar que los internos cumplan con el reglamento del centro. No obstante, esto puede hacerse de diferentes formas y desde diferentes campos, dependiendo del puesto o especialización del funcionario. Son los encargados de fomentar un ambiente seguro y sin peligros para la reinserción de los presos manteniendo el orden, controlando situaciones peligrosas o tensas, inspeccionan las visitas a los presos, registran celdas, patrullan las instalaciones y administran los incentivos de ciertos presos, entre otras muchas cosas. Así, existen tres grandes grupos en los que se pueden clasificar las tareas de los funcionarios de prisiones: área de vigilancia, oficinas y área mixta.

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REQUISITOS PARA SER FUNCIONARIO DE PRISIONES en Canarias

Antes de proponerte los pros y los contras de ser Asistente de Instituciones Penitenciarias en Canarias, debes tener claro si puedes presentarte a las oposiciones, con lo que échale una ojeada a los requisitos que se demandan a los aspirantes:

  • Tener la nacionalidad española.
  • Tener cumplidos los16 años no exceder la edad de jubilación.
  • Estar en posesión del título de Bachillerato o bien Técnico o tener cumplidas las condiciones para lograrlo en la data de finalización del plazo de presentación de solicitudes. En el caso de titulaciones conseguidas en el extranjero, tendrán que estar correctamente homologadas.
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas, atendiendo con no cumplir ninguna de las exclusiones médicas.
  • No haber sido condenado por delito doloso a penas de prisión de más de tres años, excepto la obtención de la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación
  • No haber sido separado de cualquier puesto en las Administraciones Públicas mediante expediente disciplinario.

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Proceso completo para ser un funcionario de prisiones en Canarias

Una de las principales adversidades para el acceso al trabajo de funcionario de prisiones en Canarias es el proceso de oposición, pues es la única vía para el desempeño de un empleo en un centro penitenciario como Asistente o bien funcionario del Cuerpo Singular. Una vez aceptada la solicitud al proceso de oposición, los aspirantes deben efectuar las pruebas oficiales de oposición constan de 3 fases, que deben superarse independientemente para acceder al puesto solicitado:

  • Primera fase:Los aspirantes deben superar un examen tipo test con ciento cincuenta preguntas con penalización por contestación incorrecta. Para superar esta fase es necesario haber estudiado el temario funcionario de cárceles actual en la convocatoria. En definitiva, se disponen de 2 horas y 15 minutos para la realización de la prueba.
  • Segunda fase:La segunda prueba presenta diez casos prácticos de los que se desprenden cinco preguntas tipo test, en las que solo hay una contestación válida y cada contestación errada penaliza. El tiempo para efectuar esta prueba es de una hora y cuarenta minutos.
  • Tercera fase:Los aspirantes deben superar un reconocimiento médico destinado advertir enfermedades o lesiones que impidan el ejercicio de las funciones del puesto pedido conforme las causas de exclusión médica detalladas en la convocatoria.

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¿CUÁL ES EL SUELDO DE UN FUNCIONARIO DE PRISIONES? en Canarias

El rasgo más atrayente de las retribuciones ya no es la cuantía, sino más bien se trata de un salario estable en Canarias, algo que en nuestros días no es poca cosa de conseguir.

Estas remuneraciones están compuestas por distintos conceptos que pueden variar:

  • Sueldo base. Al tener un nivel C1, un funcionario de prisiones cobra diez.727,38 euros al año, divididos en catorce pagas, lo que se traduce en setecientos 81 con treinta y nueve euros al mes.
  • Trienios/Antigüedad. Por cada tres años de servicios prestados en la Administración Penitenciaria, el sueldo se incrementará en trescientos treinta y cinco con cuarenta euros anuales (28 con cincuenta y nueve euros al mes).
  • Paga extra. Se perciben en el mes de junio y diciembre, y son de seiscientos setenta y cinco con 35 euros cada una.
  • Complemento de destino. Va a depender del puesto que estemos desempeñando y del nivel que tengamos afianzado. En el caso de los funcionarios de cárceles, puede ir del nivel quince al nivel veintidós. En el nivel quince se perciben 4.975,04 euros anuales por este término. Aquí hay que tener en cuenta que los Centros Penitenciarios se dividen en diferentes categorías y que el complemento de destino puede mudar dependiendo de de qué manera se clasifique el centro donde estemos destinados.
  • Complemento específico. Acá entra en juego el área donde estemos prestando servicios: Área mixta, oficinas o vigilancia; como la categoría que tenga el Centro Penitenciario. Por servirnos de un ejemplo, si nos hallamos en un centro de categoría once peninsular, un funcionario de V1 tendría un complemento concreto de 1.015,06€, uno de V2 novecientos diez con 83€, en Área mixta ochocientos sesenta y 3 con noventa euros y en oficinas seiscientos 92 con 33€. En consecuencia hay una diferencia notable entre trabajar en oficinas o bien en interior.
  • Complemento de productividad. Retribuye un singular desempeño o bien dedicación del funcionario en el ejercicio de sus labores.
  • Pueden existir otro género de conceptos, como indemnizaciones con ocasión del servicio, residencia, etc.

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Oposiciones funcionario de prisiones en Canarias

El primer paso para la preparación de las oposiciones a funcionario de cárceles en Canarias es informarse sobre la convocatoria más próxima. Para esto, puedes consultar la web de Instituciones Penitenciarias del Estado para informarte sobre los procesos abiertos para la selección nuevamente personal funcionario o personal laboral. En cada caso podrás acceder a toda la información referente a sus oposiciones, como el temario o el modelo de petición.

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